Spoločnosť Accolade je presvedčená o tom, že účinný compliance management system chráni záujmy zainteresovaných strán vrátane akcionárov či spoločníkov, držiteľov dlhopisov, veriteľov, nájomcov a zamestnancov. Usilujeme sa o vynikajúce výsledky a transparentnosť v oblasti riadiacich kontrol, podnikového výkazníctva a interných postupov. Domnievame sa, že tieto skutočnosti podporujú firemnú kultúru vyvažujúcu podnikateľského ducha a identifikáciu, kontrolu a prevenciu rizík.
Spoločnosť Accolade neustále preskúmava a zavádza osvedčené postupy v odvetví s ohľadom na správu a riadenie a dodržiavanie predpisov, pričom upravila svoje interné postupy tak, aby spĺňali medzinárodné štandardy.
Spoločnosť Accolade koná úplne v súlade s legislatívou upravujúcou dodržiavanie predpisov a platnými zákonmi a pravidlami EÚ v rámci všetkých jurisdikcií, v ktorých pôsobí. Spoločnosť Accolade prijala komplexný Etický kódex, a to spolu s aktualizovanými zásadami, ktoré sa týkajú predovšetkým boja proti korupcii a úplatkárstvu, boja proti praniu peňazí, ochrany údajov, whistleblowingu, udržateľnosti a spoločenskej zodpovednosti firiem (CSR), ľudských práv a ľudského kapitálu, nediskriminácie a rozmanitosti, politickej angažovanosti a vzťahov s obchodnými partnermi. S cieľom naplnenia týchto zásad spoločnosť Accolade od svojich obchodných partnerov vyžaduje dodržiavanie týchto pravidiel, ktoré spoločnosť Accolade považuje za zásadné.
Náš Etický kódex je k dispozícii tu.
Náš Etický kódex pre obchodných partnerov je k dispozícii tu.
Zásady spoločnosti Accolade upravujúce boj proti korupcii a úplatkárstvu spĺňajú zákonné povinnosti aj etické normy a chránia materiálnu i morálnu integritu spoločnosti. Spoločnosť Accolade dáva svojim klientom, dodávateľom a zamestnancom jasne najavo, že korupcia alebo iné neetické správanie nie sú a nebudú tolerované.
Zamestnanci sa nesmú priamo ani nepriamo zapájať do žiadnych transakcií, ktoré by mohli viesť ku konfliktu záujmov. Zamestnanci sú povinní odmietnuť akékoľvek zásahy, nátlak alebo ovplyvňovanie, ktoré by mohli ohroziť nestrannosť rozhodovania vo veciach zákazníkov alebo tretích strán.
Zamestnanci nemôžu od tretích strán prijímať ani tretím stranám ponúkať alebo poskytovať dary alebo pohostenie, pokiaľ to nie je primerané, úmerné, vhodné pre danú situáciu a v súlade s internými pravidlami.
Naše Zásady boja proti korupcii a úplatkárstvu sú k dispozícii tu.
Spoločnosť Accolade podporuje svojich zamestnancov a ďalšie osoby v tom, aby hlásili podozrenie na nezákonné či nevhodné správanie alebo záležitosti, ktoré sú v rozpore so zásadami a s hodnotami spoločnosti Accolade.
Spoločnosť Accolade zriadila etickú linku a zaviedla procesy na riešenie oznámení oznamovateľov. Etická linka zaisťuje vysokú úroveň ochrany oznamovateľov aj systematické prešetrenie oznámení a včasnú reakciu na ne v súlade s miestnou legislatívou.
Naše Stránky venované whistleblowingu sú k dispozícii tu.
Spoločnosť Accolade dôsledne dodržiava všetky právne predpisy týkajúce sa prevencie prania peňazí. Accolade dodržiava všetky platné právne a správne predpisy v oblasti boja proti praniu peňazí v každej jurisdikcii, v ktorej pôsobí.
Spoločnosť Accolade kladie veľký dôraz na dodržiavanie zásad a pravidiel ochrany fyzických osôb s ohľadom na spracúvanie ich osobných údajov. Spoločnosť Accolade poskytuje fyzickým osobám, ktorých osobné údaje zhromažďuje a spracúva, informácie týkajúce sa spracúvania ich osobných údajov na stanovené účely.
Naše Zásady ochrany osobných údajov a súkromia sú k dispozícii tu.
Spoločnosť Accolade dodržiava právne predpisy týkajúce sa udržateľnosti a spoločenskej zodpovednosti firiem (CSR) vo všetkých jurisdikciách, v ktorých pôsobí. Spoločnosť Accolade sa zaväzuje dodržiavať najvyššie štandardy v oblasti ochrany životného prostredia a usiluje sa o to, aby jej činnosť mala pozitívny sociálny vplyv.
Spoločnosť Accolade sa zaväzuje k ochrane ľudských práv a dodržiava všetky základné zásady ľudských práv uvedené v medzinárodných chartách a dohovoroch a v Charte základných práv a slobôd. Spoločnosť Accolade bojuje proti akejkoľvek nútenej práci, detskej práci a obchodovaniu s ľuďmi, pričom rešpektuje súkromie a slobodu prejavu zamestnancov. Spoločnosť Accolade prísne dodržuje požiadavky na pracovné podmienky a bezpečnosť a ochranu zdravia stanovené zákonom.
Naše Zásady boja proti diskriminácii a otroctvu sú k dispozícii tu.
Spoločnosť Accolade si váži slobodu, spravodlivosť a rešpekt. Spoločnosť Accolade podporuje rozmanitosť, rovnosť, začleňovanie a profesijný rozvoj zamestnancov v rámci spoločnosti Accolade. Spoločnosť Accolade podporuje právo každého zamestnanca slobodne sa združovať, vstupovať do organizácií alebo ich zakladať bez obáv z odvetných opatrení či diskriminácie, a to v rámci záväzku spoločnosti k otvorenému a rovnoprávnemu pracovisku. Spoločnosť Accolade tiež rešpektuje právo jednotlivcov zúčastňovať sa na politických aktivitách, pričom ako spoločnosť zostáva politicky neutrálna. Osobné politické názory nemajú miesto v obchodných rozhodnutiach spoločnosti Accolade ani v jej profesijnom prostredí.
Naše Zásady politickej angažovanosti a slobody združovania sa sú k dispozícii tu.